题记
简单专业是精英团队的力量，
披荆斩棘突破人生的寂静岭；
高歌猛进是快速执行的战绩，
一往无前攀上事业的最巅峰。
4月13日，新文化，新超越-永利娱场城官网首页入口2019年度经营管理年会系列之团队拓展在中联环境园区成功开展。为期一整天的项目挑战和团队PK中，永利娱场城官网首页入口200余人磨砺意志，激发信念，拓展协作，认真践行永利娱场城官网首页入口大家庭全新的企业文化，不断提升团队作战力和执行能力，突破自我，实现全新超越。
共融：团队风采破冰起航
——“疾风知劲草，相信我们的团队是最棒的！”
如果说个人是山川溪流微薄绵力，那么团队的力量就是磅礴汪洋雄厚士气。
4月13日上午，永利娱场城官网首页入口全体参训人员在中联环境南坪迅速集合，经过迅速分组、拓展式问候、约会时钟等互动环节，快速地完成了对本次户外拓展的了解和认识，并通过分组建立团队，完成了拓展训练的第一课——破冰起航。11组小分队，飒爽英姿，整装待发，时刻准备着接下来的挑战！
共创：项目挑战斗志斗勇
——“疯狂赛场，不放弃、不抛弃，团队齐心，便是王”
在拓展过程中，11组小分队分别挑战了“疯狂赛场、生命云梯、文化蓝图”三大项目。趣味与竞技相结合，每个项目充分考验着每个团队的合作精神、组织能力、分析策划能力以及队员的执行能力。
疯狂赛场上，紧张的竞赛氛围使各队士气变得越发强烈，每位队员都在为了各自队伍的荣誉而团结拼搏着。领先的团队，以激情昂扬的精神状态，享受每一次团队成功作战的喜悦与荣誉感；暂时落后的团队仍然斗志昂扬，不服输，不放弃，冷静分析，不断从上一次获取经验和教训，把全队的智慧都集中起来，创造奇迹。
“团队共绘—文化蓝图”环节，团队成员则携手同创，共同构思、设计，共绘我们的企业文化蓝图，共创我们新的企业文化。
共赢：凝聚力量一往无前
——“生命云梯，我们是紧密相连的永利娱场城官网首页入口大家庭”
“生命云梯”项目是整个拓展训练终极项目，需要所有人组成一支坚不可摧的团队共同挑战高难度“云梯”，考验的是用人的战略、纪律的严守，相互的信任，规则的执行以及全力以赴共同达成目标的团队精神。
（完成生命云梯的勇士们签下自己的名字）
团队融合共同挑战，凝聚力量携手奋进。队员们为了共同的目标，身体强壮的队员主动借助木棍为大家搭建一条“空中云梯”，其余的队员匍匐从云梯的一端爬到另一端。通过目标的设定、角色的分工、穿越的战术，200余名队员在互相支撑下成功穿越“生命云梯”，出色地达成了团队设定的目标。最后全部队员怀着感恩之心，紧紧地拥抱在一起，分享成功的喜悦。
共育：育树、育人、育业
——“百人植树造林，在爱绿护绿、保护生态这件事上，我们身体力行”
“育树、育人、育业”百人共植树，是今年拓展的最大亮点环节。一锹土，播种的是生机；一桶水，浇灌的是希望。3-4人一组，从培土、栽苗到扶正、压实、浇水，每道工序都仔细认真、有条不紊。大家相互协助，配合默契，并各自认养亲手栽种的树苗。今年是中联环境正式并入永利娱场城官网首页入口的元年，200余名永利娱场城官网首页入口人，种下80余棵新苗，种下了我们的寄托，种下了对共同未来的希望，新的文化将从此扎根，直待枝繁叶茂。
一天的拓展，大家收获了很多，不仅有团队拼搏的激情，还有相互扶持的感动，更有战胜困难、突破自我的快乐。提振士气、凝聚团队、挖掘潜能、提升执行力，此次拓展，对每位参与员工而言都是一次心灵的蜕变和成长，展现了永利娱场城官网首页入口新文化下的良好精神面貌，激发了团队活力。大家纷纷表示，一定要把这种亲身体验和团队精神融入到今后的工作中，积极推动岗位的各项工作再上新台阶，实现新文化，新超越。
最后，永利娱场城官网首页入口董事长兼总裁马刚对整个拓展项目进行了分享：狼性团队的拼搏精神、追求发展不忘锤炼心智、同根同气共荣共生。
狼性团队的拼搏精神：
通过一天的拓展竞技，我感受到了永利娱场城官网首页入口团队的拼搏与狼性。在激烈的市场竞争中，各行业的市场业务正面临与狼一样的生存困境，想要开疆拓土，在激烈的竞争中胜出，就需要有狼的精神！残酷竞争，强者心态，胜者为王，我们需要像狼一样，“咬定青山不放松”，永远专注，永远精益求精。
追求发展不忘锤炼心智：
“疯狂赛场”环节，模拟赌城场景，同事们对待高风险高收益的项目时做出的决策与产生的结果，足以细中窥大。因此，公司员工尤其是骨干员工，在今后的工作中应该时刻做到自重、自省、自警、自励，要结合工作实际，立足岗位锤炼品性，不断提高个人心智与综合素质。
同根同气共融共生：
在永利娱场城官网首页入口，员工是我们事业的合伙人，企业与员工，员工与员工，就如同我们今天新种的树苗，同根同气、共融共生。在全新的企业文化下，大家应该共同努力，一群人、一条心、一股劲，一定赢！
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2019.04.16
